
El 83,3% de los empresarios pide flexibilidad salarial en función de la marcha de la economía y del negocio para crear más puestos de trabajo, según el informe Empleo 360º. Barreras para la generación de empleo y herramientas para derribarlas. Además, el 61% de los encuestados echa en falta de los trabajadores su “compromiso y perseverancia” con la empresa, en un mercado donde la temporalidad asciende al 95%. Este estudio ha sido realizado por Institución Futuro, en colaboración con la CEN y la financiación del Servicio Navarro de Empleo.