Artículos de opinión

Así que, por favor, menos postureo con chalecos y cascos, menos vestirse de Barbie o Ken obreros, y más tomar medidas liberalizadoras a largo plazo. Solo la liberalización del suelo y del mercado de alquiler (con una protección de la propiedad privada) significarán un principio de resolución del problema.

Hay empresas en Navarra en las que, de cada 100 trabajadores, faltan más de 20 cada día, una cifra que hace prácticamente imposible planificar la producción, cumplir plazos y mantener la competitividad. Ningún proceso industrial, ningún servicio complejo y ninguna empresa que aspire a ser viable puede funcionar con un nivel de ausencias de este calibre. Cuando el absentismo alcanza estas cotas, deja de ser una anomalía para convertirse en un factor estructural que paraliza la actividad y pone en cuestión la capacidad de producir con normalidad.

Todos estos hechos ponen de manifiesto que la estrategia del solo verde no es la más adecuada para transitar hacia el cero emisiones netas. El empecinarse en esa estrategia nos lleva a una pérdida de competitividad que no se solucionará ni con subvenciones ni con las restricciones a la importación propuestas por el gobierno foral.

La experiencia demuestra que el actual marco fiscal dificulta la llegada de nuevos proyectos y empuja a algunos ya existentes a instalarse fuera de Navarra. También está detrás de la deslocalización de personas físicas con capacidad emprendedora y de inversión. No es ideología, es evidencia económica que los asesores fiscales viven a diario.

Si el viaje a China ha servido, además de para contactar con agentes económicos, para vernos en un espejo y apostar por el papel como agente proactivo y de palanca económica de la Administración pública en lo que son ámbitos de su competencia -educación, infraestructuras, fiscalidad, I+D+i…- bienvenido sea. También resulta positivo que se haya visto el respaldo a las empresas a capa y espada y la importancia de la productividad y la competitividad.